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bet体育365官网正规校级奖学金(本科生)评分细则(试行稿)

时间:2015年03月10日

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bet体育365官网正规校级奖学金(本科生)评分细则(试行稿)

为充分反映每个学生在奖学金参评学年中各方面的表现,相对准确地衡量学生的综合素质,更好地进行奖学金的评定分配,根据学校有关指导性文件,制定本细则。

本细则包括参评条件、学业成绩、综合能力共三个部分,其中评议意见分为班级民主评议和导师意见,不计入总分。学业成绩占75%,综合能力占25%,总分不超过100分。测评结果将作为校级奖学金评选的主要依据,具体评分细则如下:

一、参评条件

分为班级民主评议和《实践实验技能训练》课程分数,不计入总分。

1、班级民主评议的原则:

参加评议的人数必须达到班级总人数的2/3;实际参加评议人数的1/2同意推荐的申报对象方可参评校级奖学金。

2、《实践实验技能训练》课程分数须达到合格以上,方可参评校级奖学金。

二、学业成绩(75%)

学业成绩算法采用“学分绩点”,计算结果可以由教务处系统自动生成后换算成满分75分,由本科生教学秘书提供。学习成绩包括所有必修课与公共课,全校性选修课成绩不计算在内。因不及格而重修的课程统一按重修前成绩计算。

三、综合能力(25%)

综合能力总分不超过100分。

(一)参加社会实践活动情况

参加校、院组织的各类社会实践活动,如暑期社会实践、寒假招生宣传社会实践等,由学院给予认定,认定合格的每次加2分。此项加分项目不超过3个。

(二)参加学科类竞赛、体育运动类竞赛和文艺活动类竞赛的获奖情况

1、学科类竞赛

学生参加各类学科类竞赛,获奖的根据下表给予相应的加分。如入围未获奖,则按相应级别酌情给予相应的加分。

获奖

名次

获奖

等级

国际级

国家级

省市级

校院级

1

1-6分,根据举办单位的权威性和影响力酌情加分

6

5

4

2-4

(重点)

5

4

5

5-8

(一般)

4

3

2

优胜奖或9-16名

2

1.5

1

注:

(1)参加“大学生创新性实验计划”等课外科技作品项目申报且获校、院级立项的按照重点、一般项目分别对应校级竞赛加分。

(2)对于各类竞赛,如果参加比赛但未获得名次,视情况加0.5分,不同竞赛可以累计加分。但是如果缺席比赛使项目空缺,扣0.5分。

2、体育运动类竞赛和文艺活动类竞赛

获奖

名次

获奖

等级

国际级

国家级

省市级

校院级

1

1-6分,根据举办单位的权威性和影响力酌情加分

6

5

4

2-4

(重点)

5

4

3

5-8

(一般)

4

3

2

优胜奖或9-16名

2

1.5

1

注:(1)国际比赛根据举办单位的权威性和影响力酌情加分;评奖若以金银铜奖记,按一、二、三等奖加分;若有特等奖,可在一等奖分值基础上酌情加0.5-1分;学校正式发文嘉奖的重要竞赛项目,可在获奖等级(名次)分值的基础上加0.5分;

(2)不同项目获奖可累加计分;同一项目获不同等级奖,只计最高分,不累加;集体项目得奖加分减半,替补成员在此基础上减半。

(3)各种活动的主办单位或组织单位按照以下标准认定:校级单位为学校以及校学生处、教务处、校团委、体育教学部、漳州校区等单位;省级单位指省级党委、政府所属的副厅级职能部门及省级行业学会或国家各地区(如华东地区)等单位;国家级单位为中共中央、国务院所属的副部级职能部门及全国性行业协会等单位。以上单位的认定均以证书加盖的公章为准。

(4)对于各类竞赛,如果参加比赛但未获得名次,视情况加0.5分,不同竞赛可以累计加分。但是如果缺席比赛使项目空缺,扣0.5分。

(三)参加学术研究和科研活动取得的科研成果(发表论文、文学或新闻作品、发明专利)

参与科研工作并发表学术论文,根据作品的质量酌情加分。所有作品加分应有刊物或录用通知证明,发表时间在考核年度范围内(以正式出版物为准)。不同作品可累加计分。同一作品被不同刊物和媒体发表或转载的,只计最高分,不重复计分。学术类论文累计不超过3篇。如果有其他形式的科研成果,提交学院学生工作组讨论加分。

一篇论文的分数=论文加分×权重因子

(1)论文加分:

一类、二类核心学术刊物的认定参见厦门大学人事处《厦门大学核心学术刊物目录》及相关规定。

刊物或新闻媒体

被SCI(《科学引文索引》)、EI(《工程索引》)、ISTP(《科学技术会议录索引》)收录的学术论文

一类核心刊物

二类核心刊物

CN刊号的学术刊物

学院主办内部刊物、论文集

学术类(累计不超过3篇)

根据刊物级别和影响因子加8-16分

6

5

根据刊物级别和影响因子加1—4分

根据文章质量加0.5-4分

(2)权重因子:

按论文署名分摊几分,若指导教师在署名中排第一位,则署名第二的本科生可视为第一作者,但计分时应将指导教师计入作者总人数;

二人合作的,按6:4分摊;

三人及以上合作的,按第一作者:所有其他作者=5:5算,而所有其他作者均分余下的分数。

(四)其他事迹

1、社会工作加分

工作能力奖励担任学生干部并履行工作职责,根据担任职务的贡献大小酌情加分。学生干部的任期一般为7月—次年6月,担任学生干部不足一学年的减半加分(原则需任职7个月以上);学生干部有兼职者,此项取最高分,不累加计分。翔安校区的各学生机构按校级标准加分。

学生干部须提交上级机构出具的考核鉴定,考核结果分为优秀、合格、不合格,给予相应的加分。校级机构学生干部由校团委、翔安校区团工委出具考核鉴定,院学生会、团总支、党支部等院级机构学生干部由院团委出具考核鉴定。

校学生会等校级机构主席团、院学生会主席团委员;院团总支正副书记;党支部正副书记

校学生会校级学生机构各部部长、院团总支、院学生会各部部长;各班班长、团支部书记;党支部委员;社团正副社长

院团总支、联合学生会各部副部长;各班班委;党小组长;

院学生会干事、团总支干事;宿舍长;校学生会、校刊、校电台干事

0-8

0-6

0-4

0-2

2、荣誉称号加分

因同一事迹获得不同荣誉称号的,只计最高分,不累计加分。翔安校区的表彰认定为校级,具体应以公章为准。其他级别或特殊表彰提交学院学生工作组讨论决定加分。

(1)个人:

荣誉称号

国家级

省级

市级

校级优秀团支部书记(优秀团总支书记)、校级优秀团员、校级优秀共产党员等校级荣誉称号(优秀三好学生、三好学生、优秀学生干部除外)

院级通报表扬、院优秀学生干部、院级优秀共产党员等院级荣誉称号(三好学生除外)

得分

6

5

4

2

1

(2)集体:学生党支部、班集体、团支部等取得突出成绩受到表彰或通报表扬加分,指获得优秀学生党支部、优秀班集体、“五四”红旗团支部等荣誉称号。集体成员按照相应级别的个人得分减半加分。

3、罚分

(1)学院通报批评一次扣2分。

(2)旷课每次扣1分,旷课次数累计达到10次,取消参评资格(上课记录以教学秘书提供的为准)。

(3)在校、院、系规定参加的会议及集体活动中缺席者,每次扣0.5分。

(4)学生干部任职期间因表现不佳被免职者,干部分不加,另扣1分。

四、操作程序:

1、发布评奖通知,组织学生申报。

2、组织班级民主评议,审查参评条件。

3、换算学业成绩分:教学秘书根据“学分绩点”进行换算。

4、换算综合能力分:根据学生情况与相关证明材料进行换算。

5、召开本科生评奖工作组会议,讨论决定奖学金评定。教学秘书负责会议记录与存档。

6、汇总、整理、上报评奖相关材料。

2015年3月

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